lunes, 30 de junio de 2014

Comisión para aclarar la situación laboral del personal de limpieza de Castelldefels

Tras perder la votación para la adjudicación del nuevo sistema de limpieza de la ciudad, el alcalde de Castelldefels, Manuel Reyes, propuso durante el pleno municipal celebrado el pasado 26 de junio, la creación de una comisión, formada por todos los grupos políticos, para estudiar y aclarar la situación laboral del personal de limpieza que subrogue la ganadora del concurso, CESPA.

 Esta propuesta llega tras la carta que la empresa CESPA, hizo llegar al Ayuntamiento sobre las objeciones de algunos grupos municipales que votaron en contra de la aprobación de la adjudicación emitida por la mesa de contratación del nuevo contrato de recogida de residuos, limpieza viaria y recogida que proponían a esta empresa como ganadora del concurso.

En el escrito, la empresa aclara algunas dudas suscitadas respecto al mantenimiento de la actual plantilla de trabajadores adscritos a este servicio al que quiere asegurar que "garantiza todos los puestos de trabajo de todo el personal subrogado". Del mismo modo, la empresa quiere poner de manifiesto "el cumplimiento de las obligaciones de Cespa en garantizar tanto, los derechos de los trabajadores subrogados como en el del mantenimiento de los puestos de trabajo actuales para la prestación del nuevo servicio en el municipio de Castelldefels".

Reyes recordó que el concurso de la adjudicación de este servicio no puede queda desierto y que el ayuntamiento está en la obligación de licitarlo una vez ha recibido el visto bueno de la mesa técnica de contratación que evaluó las propuestas presentadas a concurso. El incumplimiento del mismo puede suponer una demanda contra el ayuntamiento por parte de la empresa ganadora del concurso por un millón de euros.